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ニューノーマル時代の人事労務管理とは？
最初に取り組むべき９つの「コト」


お客様が向かうべき方向を定め新たな一歩を踏み出せるよう、ニューノーマル時代の人事労務管理ソリューションをご提案します。

Withコロナ時代の働き方改革
人事業務の電子化～年末調整申請Web化のノウハウ～

人事システムの選び方


経営環境の変化とともに、人事システムを選定する際の選定ポイントも変化してきました。実際にどのような手順で人事システムの選定作業を進めればよいのか解説します。

「経営資源としての人材管理」「業務の効率化とスピードアップ」「制度環境の変化への追随」をコンセプトとした、
GLOVIA iZ 人事給与と親和性の高い連携ソリューションで、全社最適をご提案いたします。

人事総務部門ソリューション サービスマップ

GLOVIA iZ 就業（勤務予定管理、労働時間管理、勤務実績管理、休暇管理、給与連携、統計処理、Web工数入力、データ配布）、GLOVIA iZ フロント（諸届申請、人事給与照会、年末調整申告、人事通知管理、汎用申請、ファイル管理）、GLOVIA iZ 経営（企業全体の人材状況の把握、人員・人件費の将来予測）、GLOVIA iZ 人事給与（【給与】月例給与計算、照合チェック、個人番号管理、賃金シミュレーションなど。【人事】人材育成、人材情報検索、異動業務など）

ラインナップ

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GLOVIA iZ カタログ

GLOVIA iZの製品全容が分かるカタログ。
GLOVIA iZは「経営」「会計」「人事給与」「就業」「販売」「貿易」「生産」の7つの基幹業務と現場業務をつなぐフロント基盤を統合し、クラウドやデジタル技術を融合させた次世代ERPです。

GLOVIAきらら カタログ

GLOVIA きららの製品全容が分かるカタログ。
GLOVIA きららは販売・会計・人事給与3つの業務をラインナップしたクラウド型統合基幹業務アプリケーションです。

株式会社ダイユーエイト様

ホームセンターなど94店舗、従業員1500人の人材登用・配置データを効率活用する環境を実現した事例です。

日新興業株式会社様

労務管理システムのオールクラウド化で労務管理業務50%効率化した事例です。

人事・総務部門向けソリューションに関するお問い合わせ

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