健康管理支援システム
LifeMark HealthAssist
(ライフマーク ヘルスアシスト)
健康情報の一元管理で負担を軽減!
スタッフの皆様をしっかりサポート!

従業員の健康管理でこんなお悩みはありませんか?
ストレスチェックの義務化やデータヘルス・*1) 健康経営®の推進などにより、企業に求められる健康管理業務は年々増加しています。そんな中、人事総務スタッフや保健師、産業医の方々はさまざまなお悩みを抱えているのではないでしょうか。

*1)「健康経営®」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。
健康管理支援システム LifeMark HealthAssistとは
LifeMark HealthAssistは、従業員の健康管理に関わる全ての方を支援するシステムです。社内実践で蓄積したナレッジ・ノウハウで、産業保健業務にお悩みのあるスタッフの皆様をしっかりとサポートします。
- 産業保健業務の確実な遂行
- さまざまな健康情報を一元管理することで、煩雑な作業から解放され効率的に産業保健業務をおこなえます
- 従業員の健康意識向上
- 従業員に対し、健康意識を向上させる保健指導を適切におこなえます
- 健康経営の実践
- 蓄積されたデータをもとに、より効果的・効率的な施策の立案・実行をサポート
クラウド型のシステムのため、サーバーの運用管理が不要です。現在お使いのパソコンで簡単にご利用をスタートすることが出来ます。当システムは富士通のデータセンターで運用しているので、セキュリティも安心してご使用いただけます。
導入メリット
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健康情報の見える化人事データ(就業情報等)と健康情報を紐づけることで、従業員情報の一元管理を実現。どの事業所からでも同一データにアクセスでき、従業員の健康状態の経年推移や、受診状況を把握することができます。
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事務作業の効率化健診機関ごとにバラつきのある健診結果データを統一できます。また書類作成業務(労基報告書、健康経営の申請など)に必要なデータ集計や出力作業が容易になり、事務作業を効率的におこなえます。
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蓄積データの活用促進蓄積されたデータを元に、予測や目標をデジタルな数値に見える化。具体的な数値を元に施策を立案することが可能となり、またその効果が把握しやすくなるため、より効率的・効果的に健康経営を推進できます。
ご紹介動画
再生時間:4分19秒
富士通は、企業様向けに従業員の健康管理を支援するシステム「LifeMark HealthAssist」を提供しています。
FUJITSU社内実践で検証中「健康経営ソリューション(仮称)」
2020年度末を目標に、健康経営に有効な施策を導き出すソリューションの提供を予定しております。
従業員の生産性や欠勤率といった健康経営の成果に関わる指標について、従業員の健康を脅かすリスク要因を改善した場合どのような効果があるか、シミュレーションすることが可能です。
- 東京大学 川上研究室と共同開発したアルゴリズムによりシミュレーションを行います。
- 2018年度より、開発中の健康経営ソリューションを富士通社内の健康経営実践にて活用しています。
「朝食を取る従業員が増えると生産性にどれだけプラスの影響があるか」など、健康経営の施策実行効果を検証して次のPDCAにつなげることができます。
関連リンク
- 富士通がご提案するニューノーマル社会における新たな働き方改革を実現するソリューション「 FUJITSU Work Life Shift
」
*本製品は医療機器ではありません
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