A new era for HR

Human Capital Management

Human Capital Management

Cloud-Lösungen für das Personalmanagement

Eine neue Ära für HR. Über simples Personalmanagement hinausgehen.

In jedem Unternehmen sind es Menschen, die das höchste Gut sind - wenn es jedoch um ihre Anwerbung, Verwaltung und Bindung geht - benötigen Sie einen einfachen Zugang zu den richtigen Informationen zur rechten Zeit. Sie brauchen Informationen, auf die Sie vertrauen können, Informationen, die Sie als einzig verlässliche Quelle (SPOT - Single Point of Truth) in Ihrem ganzen Unternehmen nutzen können.

What do HR leaders want? Clip from an infographic.

Was wollen Leiter von HR-Abteilungen?

Leiter von HR-Abteilungen möchten die HR-Effizienz, -Produktivität und -Agilität verbessern. Ein modernes, cloud-basiertes „Human Capital Management (HCM)“-System ist die Antwort. 90 % der HR-Leiter glauben, dass ihre Oracle-Plattform von entscheidender Bedeutung ist, um die Unternehmensstrategie für die digitale Transformation umzusetzen.

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Oracle HCM Cloud - HR für die digitale Zukunft fit machen

Oracle HCM Cloud-Lösungen unterstützen schnelle geschäftliche Veränderungen - bringen moderne Arbeitspraktiken in Ihr Unternehmen und machen es einfacher denn je, aktuelle, präzise Informationen zu erhalten. Mit Oracle HCM Cloud kann Ihre Abteilung fundiertere Entscheidungen treffen und gleichzeitig von mehr Flexibilität profitieren. Darüber hinaus können Sie auch mehr der besten neuen Talente anwerben und binden, indem Sie auf deutliche Weise neue und agile Arbeitsweisen aufzeigen.

Warum sollten Sie Fujitsu als Ihren HR-Transformationspartner wählen?

Wir von Fujitsu können Sie dabei unterstützen, Ihren HR-Service beruhigt zu transformieren. Wir arbeiten eng mit Oracle zusammen, um unseren eigenen HR-Bereich in Europa, dem Nahen Osten, in Indien und Afrika (EMEIA) zu transformieren. Daher wissen wir, was es bedeutet, Veränderungen über mehrere Länder hinweg zu realisieren.

Wir haben Oracles HCM-Plattform implementiert, um unseren eigenen globalen Geschäftsbetrieb umzugestalten, und wir teilen, was wir von unseren Kunden gelernt haben.

Wir schöpfen aus unserer 30-jährigen Partnerschaft mit Oracle, unserem Status als Platinum Partner, Cloud Premier Partner und Mitglied des „Oracle Cloud Managed Service Partner“-Programms, um Ihre Migration zur Oracle HCM Cloud so einfach wie möglich zu machen.

Unser Ziel ist es, die Vorteile der Oracle HCM Cloud zu nutzen, um unsere Mitarbeiter auf die effizienteste, agilste und einfachste Weise zu unterstützen.

„Mit der Oracle Human Capital Management Cloud haben wir die digitale Transformation unseres HR-Modells vollzogen. Wir haben ein allgemeines Verfahren für 26.000 Mitarbeiter in 37 Ländern eingeführt, die Kosten und Komplexität verringert, die Geschäftsagilität optimiert und die Produktivität der Personalabteilung, des Managements und der Mitarbeiter gesteigert.“
— Claire Findell, EMEIA HRIS - HR Business Lead, Fujitsu

Humankapital im digitalen Zeitalter

Entdecken Sie, wie Fujitsu und Oracle gemeinsam einfachere und leistungsfähigere Mittel und Wege schaffen, um HR in einem sich rasch verändernden wirtschaftlichen Umfeld zu einem Schwerpunkt für Werte zu machen.

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