以您的方式工作

在富士通，我們深知只有透過彈性、尊重的工作方式，才能產出有活力的解決方案。如果您想以最適合自己和客戶的方式工作，請來富士通尋找您的未來。

員工福利和折扣

我們在全球範圍內與一些外部供應商合作，為我們的員工提供福利與折扣。

信任和自主是我們企業文化的一部分。我們的員工配備了筆記型電腦和遠端存取公司網路。這是我們為員工提供最佳彈性的方式。

富士通支持認可多元性的職場文化，並努力實現對所有富士通員工的包容性。因此，富士通鼓勵員工與主管協商安排工作方式，以滿足他們的不同需求和責任，同時確保富士通的客戶和業務需求可以得到滿足。

我們重視心理健康和福祉的重要性，在全球範圍內，我們建立了員工從健康、健身和福祉選擇彈性福利的權利。

在富士通，我們最重視我們的員工。我們熱衷於充分開發您的潛能，讓您每天都能以最佳狀態工作，為客戶實現我們的願景。學習和成長是我們工作的核心，我們認為學習是一個持續的過程，而不是單一事件。它不只是發生在教室裡，而是每天都在工作過程中。

在富士通，我們鼓勵您挑戰自我，以最適合您的方式來塑造您的學習之旅。您不會在旅途中孤軍奮鬥，也不會缺少學習的機會。我們有一整套不同的工具、資源和計畫來協助您實現這一目標。從技術學習到管理發展，從商業技能到我們屢獲殊榮的人才計畫，我們都能為您提供幫助。