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Japan

女性の活躍支援

女性社員が活躍できる社内制度や職場環境の整備

 当社は女性活躍推進法への対応として、女性社員が活躍できる社内制度や職場環境の整備に取り組みます。
 当面の目標を女性幹部社員の登用とし、女性リーダの育成に向けた現状分析、課題抽出、施策の検討を実施し、女性社員のキャリア形成に向けた支援に積極的に取り組んでいきます。

当社の取り組み

行動計画 (129 KB/A4, 1 page)