富士通グループ合同採用
- 『富士通グループ合同採用』とは、対象の富士通グループ各社が合同で新卒採用を行う採用形態です。適性検査や書類選考、一次面接が合同で行われ、最終面接のみ各社で行います。
- 随時開催する採用イベントでは、興味のある分野のイベントに参加することで、一度に複数のグループ会社の情報を手に入れることができます。『富士通グループ合同採用』は、学生の皆さんにとってより良い会社選びと、効率的な会社へのアプローチを実現する採用スタイルです。
- 『富士通グループ合同採用』公式サイト：https://group.fjsquare.jp/ja/fgsquare2021/fhrc/fhrc.html
▼ ＜STEP1 エントリー ＞ 『富士通グループ合同採用』公式サイトからエントリーを受け付けています。マイページから各社のイベントが予約できます。
※当社の説明は、「エンジニアセミナー」にて行います。富士通グループ合同採用のマイページにログインし、説明会予約リストから「エンジニアセミナー」を選択し、参加予約を行ってください。▼ ＜STEP2 適性検査／書類選考＞ 適性検査の受検と併せて、エントリーシートを提出していただきます。
▼ ＜STEP3 一次面接 ＞ 一次面接は各社共通なので１回のみ実施いたします。
▼ ＜STEP4 最終面接＞ 最終面接は応募した各社ごとに実施します。
▼ ＜STEP5 内々定＞
- 富士通システムズウェブテクノロジーの募集要項はコチラ
- １．事業について・・・・・・・・当社の４本の柱となる事業について
- ２．制度や取り組みについて・・・働く人が長く安心して、そしていきいき働ける環境と制度について
- ３．働く人について・・・・・・・当社で活躍している社員の日々の業務について
- ４．とんがりストーリー・・・・・当社社員の技術にとんがった活動をご紹介