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2006-12-12
富士通（中国）有限公司
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富士通员工奔赴山区 看望河北宽城希望小学校师生
援建之外更重维系，与贫困地区儿童心连心
河北省宽城县，2006年12月9日 — 今天，位于河北省宽城县的宽城希望小学迎来了一批熟悉的客人——由富士通(中国)有限公司和北京富士通系统工程有限公司的员工代表及其子女组成的体验队。员工们此行的目的除了亲身体验这些贫困地区孩子们的日常生活，与他们进行互动的情感交流外，还为同学们带来了包括电脑、图书、文体用品等物资，帮助他们学习掌握信息知识，扩大视野。
“后期的持续支援和沟通更加重要”
宽城希望小学是富士通工会自1995年起在中国自主援建的5所希望小学之一。公司总部的体验队每年都会不远千里前来看望小学师生，不断支持学校的建设和成长。
这次捐赠的部分物品是直接来自富士通公司的员工，其他是由公司统一购买的。富士通（中国）有限公司管理部高泽部长在接受采访时说:“富士通是一家非常重视社会责任的公司。作为一家在中国广泛开展业务的跨国公司，我们有责任为我们周围的社会环境尽一点力，特别是在教育领域。富士通认为后期的持续支援和沟通更加重要。今天这样的活动我们将坚持下去。”
捐赠仪式后，富士通公司的工作人员为学校把捐赠的电脑设备安装好，并对学校原有的一些设备进行了维护。与此同时，公司员工的子女和希望小学的学生们进行了联欢。孩子们表演了各种文艺节目，并在台上台下进行了愉快的交流。宽城希望小学的同学们高兴地说：“以后我们就可以和城里的小学生一样学习电脑知识了，感觉特别兴奋。”
坚持公益活动和员工教育的结合
奉行“持续就是力量”企业DNA的富士通，长期以来一直关注中国贫困地区的儿童教育问题。富士通公司不但在中国捐助了5家希望小学，而且还坚持对这些学校的建设和成长给予长期支持。富士通认为，多功不如一专。不能只看援建的希望小学数量有多少，而更应该注重对每个学校后期的持续关注和帮助。
另一方面，富士通也一直坚持让公司的员工们尽可能多地参与到这类活动中来。通过公益活动来增强员工的社会责任感和企业公民意识是富士通的一贯传统。富士通认为，公益活动不仅能对社会做出贡献，也是对自己的员工进行教育的良机。公司希望通过活动能让员工能更加关注贫困地区儿童的教育问题，体会到自己作为社会一员的责任，为需要帮助的人们献出自己的一份爱心。现在富士通在华企业的员工正越来越多地自愿加入到这一行列中来，对希望小学进行有组织、有计划的资助活动。
今天来到宽城希望小学的员工们同时也希望能借此机会教育自己的子女能珍惜幸福生活，努力学习，立志奋发，做有理想、有文化的接班人。随行的员工子女深有感触地说:“以前只知道希望小学的同学们学习条件很不好，但是没来这里之前还是没法想象有多艰苦。他们在这样的环境下还能坚持学习，我觉得我们在学习上也不能输给他们，而且应该给他们更多的帮助。”
